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问:关于‘Project H的核心要素,专家怎么看? 答:优秀的领导者让员工感受到被关注、倾听、重视与信任——这正需要情商。若你认为自己天生欠缺,也无需焦虑。这是一项可以学习、培养与强化的技能。
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问:当前‘Project H面临的主要挑战是什么? 答:"他们从事的工作很重要,却没有得到报酬,"这位从德克萨斯州阿马里洛前往俄亥俄州哥伦布市出差的旅客说,"我由衷地同情他们。"
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问:‘Project H未来的发展方向如何? 答:“如果你的工作仅仅是切菜,那么食品加工机就能替代你,” 黄仁勋举例说道。
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